本次對話的背景和主題是,一場殘酷的光伏產(chǎn)業(yè)整合馬上就要爆發(fā),他們是怎么看?他們的企業(yè)會怎么做?他們給中國光伏產(chǎn)業(yè)的建議是什么?
短短半個小時的對話,集中反映著他們的思維、智慧和特征。
就是這些特征,讓中國光伏從無到有從小到大,從落后世界到領先世界,令世人仰視;就是這些特征,正在改變?nèi)祟惿习倌陙聿蛔兊哪茉戳晳T,掀開了修繕人類生存環(huán)境的第一頁,讓功在千秋;就是這些特征,看上去總是面帶笑容,卻既讓前進路上的所有敵人膽寒,又隱藏著多少只有他們自己知道的辛酸,就像苗連生說的:人們都是“光見過賊吃肉,沒見過賊挨打”。
這都是一些什么樣的特征?
強烈的社會責任感。特別是和幾位世界級企業(yè)老板的對話,他們對即將到來的產(chǎn)業(yè)整合問題的回答,給老紅一種不過癮、答非所問的感覺,因為他們總是把話題聊到人類環(huán)境、國家責任這個層面上去。老紅知道這很真實,可還是有一種是在和國家領導人對話的感覺。
強烈的使命感。成功企業(yè)家表現(xiàn)得有社會責任感不奇怪,但成功企業(yè)家為了一個社會目標而念念不忘的卻不多。在與這些老板對話的過程中,你能隱隱感受到,他們在實現(xiàn)自己企業(yè)目標的同時總是在孜孜追求著一些產(chǎn)業(yè)和社會的目標。比如和朱共山對話,老紅已經(jīng)把話題扯開了,他卻總會自覺不自覺地又把話題扯回到光伏發(fā)電的平價上網(wǎng)問題上。
突出的產(chǎn)業(yè)自豪和自信感。出生于不同家庭背景的人,反映出來的氣質是不一樣的。這些光伏企業(yè)老板,好像都是來自各方面背景都十分良好的家庭,因為你會強烈地感受到,他們對自己產(chǎn)業(yè)的自豪和對自己企業(yè)的自信。比如高紀凡說的“中國的產(chǎn)業(yè)發(fā)展一定要站在全球高度和領先未來兩個定位點上”,這一定不是其他產(chǎn)業(yè)、企業(yè)老板能夠輕易想到、敢于說出來的話。
對光伏產(chǎn)業(yè)太過呵護。不像今天的許多國人,一邊為國家的進步驕傲,一邊不停地指責國家的缺憾。和這些老板聊天,他們也為光伏產(chǎn)業(yè)這樣那樣的問題焦慮,但能清晰地感受到,他們不會不負責任的評論也不會允許別人不負責任的評論光伏產(chǎn)業(yè),過分“護犢子”的感覺突出。比如在和曹仁賢對話前,他說對于即將到來的產(chǎn)業(yè)整合,這個話題太敏感,說輕了不是,說重了也不是。老紅笑了:現(xiàn)在產(chǎn)業(yè)中說“天塌了”的話都有,您還顧慮什么呀。
一種“軸”勁。干事業(yè),如果沒有一種“軸”勁是難于成功的,特別是干光伏這種前無古人、改變時代的事業(yè)。和這些老板聊天,雖然這種“軸”勁并不表現(xiàn)在他們的言談語吐中,但是老紅卻能從這些言談語吐的背后清晰地感受到。當然也有例外,比如瞿曉鏵的“軸”勁就是外在的,他是這次對話中唯一只看著前方說話的對話人。這讓老紅總要想到那個自信而倔強、自封為多晶技術路線“大清王朝裱糊匠”的人。
專業(yè)而善于學習。專業(yè)和獨到的認知一定是所有產(chǎn)業(yè)中老板們的一致特征,善于學習和持續(xù)學習則必須是新興產(chǎn)業(yè)的光伏企業(yè)老板的一致特征。和這些老板對話,是一次難得的學習和開闊視野的機會,讓老紅一會兒豁然開朗,一會兒拍案叫絕。比如請北控的雷濤就如何吸引金融更好服務光伏企業(yè)提點建議,沒想到學自然科學的他首先談的是風控模型問題。這讓有近20年金融從業(yè)經(jīng)歷的老紅拍案:這是只有深厚金融認知的人才會有的表現(xiàn),而大多數(shù)光伏人應該懂卻不懂這一點。再比如聽鐘寶申說話,你就像是在聽一位教授嚴謹而認真,甚至有點虔誠地講述一個學習過程,你可以聽不懂他講的學問,但是你一定會佩服他分析問題的邏輯和表現(xiàn)出的學識。
總是想著和別人不一樣的事情。如果你以為這些成功企業(yè)家只是會拼命的“勞模”,那一定錯了。這些老板所以成功,首先是因為對于同樣的事情,看的和別人不一樣,想的和別人也不一樣,做的和別人不一樣。特別是當前這個時代,是一個必須長得和別人不一樣才能活下去的時代。讓老紅印象最深的是苗連生,一邊他還不知道英利明天的死活呢,一邊他卻狂想著英利乃至光伏產(chǎn)業(yè)發(fā)展的各種奇思妙想,包括一些老紅以為很夸張的想法。
形象開朗、氣色不錯。只有光伏產(chǎn)業(yè)中人才能知道光伏產(chǎn)業(yè)中人的不容易,才能體會光伏企業(yè)老板的不容易,特別是都已經(jīng)感受到即將到來的產(chǎn)業(yè)巨變,所以在老紅的設想中,參加對話的老板們應該都是面帶倦容甚至憔悴的??墒桥c15位老板對話下來,他們卻都不是老紅的“人設”。比如眼前的高紀凡,比兩年多前與他聊天時更顯容光煥發(fā)。比如看到鐘寶申,攝制組的小弟兄們異口同聲地說:這么年輕!
缺少批判和自我批判的產(chǎn)業(yè)氛圍。光伏是一個偉大的產(chǎn)業(yè),一個偉大的產(chǎn)業(yè)一定會出現(xiàn)一些了不起的人物,了不起的人物一定不是完美無缺的,甚至是典型的在批判中成長的人物。馬斯克所以總能創(chuàng)造奇跡,不是因為他沒有毛病,而是因為他渾身都是毛病。要出現(xiàn)這樣的人物,一個批判和自我批判的產(chǎn)業(yè)氛圍十分重要。光伏又是一個新興而快速成長中的產(chǎn)業(yè),不可能沒有缺憾,把這些缺憾甚至失誤講出來,也許更有價值,特別是在一場殘酷產(chǎn)業(yè)整合馬上就要爆發(fā)的時候??墒且粓雠c十幾位老板的對話進行下來,老紅眼前的光伏,好像是一個完美無缺、你好我好大家好的產(chǎn)業(yè)和企業(yè)。
對馬上就要爆發(fā)的產(chǎn)業(yè)整合的認識和準備不足。一場出發(fā)點是要記錄如何看待馬上就要爆發(fā)的光伏產(chǎn)業(yè)整合的對話結束了,結果卻是,沒有感覺到產(chǎn)業(yè)整合馬上就要爆發(fā),更不會感覺到產(chǎn)業(yè)整合的殘酷,反而感覺到產(chǎn)業(yè)一片大好,大家都在努力維護或者掩飾著什么,事實上也有個別企業(yè)家因為對產(chǎn)業(yè)風險講的不突出而要求不要播放視頻,這些應該是老紅對本次對話最突出的感覺和遺憾了。特別是幾位世界級企業(yè)的老板,他們都經(jīng)歷過2008年、2011年產(chǎn)業(yè)整合的生生死死,他們的經(jīng)驗和認知,對于這個產(chǎn)業(yè)的今天是無價之寶,他們的一句話甚至可能挽救一些企業(yè)的命運。遺憾的是沒有一位老板能夠明確地警示產(chǎn)業(yè)整合馬上就要爆發(fā),它將是何等殘酷,光伏企業(yè)又將如何應對?,F(xiàn)在想來,或是他們有認知但為了維護產(chǎn)業(yè)的穩(wěn)定不愿意說出來,或是他們的認知原本就不夠清晰。
對光伏產(chǎn)能供求關系的認知不一。作為過去十年持續(xù)關注光伏發(fā)展過程人,老紅堅持認為當前光伏產(chǎn)品的產(chǎn)能是嚴重的供過于求了??刹簧倮习宀贿@樣認為,堅持認為表面是產(chǎn)能過剩,實際是新興產(chǎn)業(yè)的先進產(chǎn)能對落后產(chǎn)能進行快速替代的合理表現(xiàn)。老紅對這種說法的憂慮是,否會過分強調產(chǎn)業(yè)繁榮期的思維而忽略了產(chǎn)業(yè)整合期的思維?這種思維又會否給這個企業(yè)在此輪產(chǎn)業(yè)整合中帶來重大損失?是“產(chǎn)能過剩”還是“先進產(chǎn)能合理替代”這一重大分歧,其實是一個是“量”與“質”的分歧,是一個“質”會否轉化為“量”的分歧,其結論只能等待時間來檢驗了,好在兩年之內(nèi)必見分曉。
兩代產(chǎn)業(yè)人的明顯不同。請光伏朋友們想象一個畫面:15位早期靠加工業(yè)起家的世界級光伏企業(yè)大佬,和2011年后靠國內(nèi)應用市場崛起的新秀同時出場,你會看到什么?中國光伏軍團的所向披靡和神采各異,特別是兩個層次和代次的不同特征,一邊讓人感受到沉重,一邊讓人感受到?jīng)_力。年長的一代,談吐中總是“國家”、“天下”,揮手間中總是千軍萬馬、平定中原,因為他們有這個資格;年輕的一代,思維上既富有遠見又腳踏實地,知識上“服務”、“平臺”、“共享”、“區(qū)塊鏈”等概念信手拈來,因為他們必須是這樣的思維。讓老紅印象深刻的,還有后來者向先行者的致敬。因為SNEC期間世界級大佬們太忙,為了對標他們的對話時間,老紅只好多次臨時調整年輕企業(yè)家們的對話時間。每遇調整,同樣事情繁忙的年輕企業(yè)家們,總是因為尊重而深表理解。
在和這些老板進行視頻對話的時候,老紅因為心有所思,沒覺得他們那么優(yōu)秀?,F(xiàn)在復讀對話視頻,細細品悟他們?yōu)槭裁茨敲凑f、所以那么說所代表的深厚功底,讓老紅倍感他們的優(yōu)秀。歷史不能假設,但老紅總要想:如果不是他們,中國光伏產(chǎn)業(yè)會是什么樣?中國光伏產(chǎn)業(yè)所以優(yōu)秀,是因為他們優(yōu)秀。中國光伏產(chǎn)業(yè)的優(yōu)秀,又讓他們更加優(yōu)秀。
他們的特征就是中國光伏產(chǎn)業(yè)的人格化,老紅想不出還有什么樣特征的人,能夠把中國光伏產(chǎn)業(yè)推到如此優(yōu)秀的水平?也想不出是他們的特征朔造了中國光伏,還是中國光伏朔造了他們的特征?
紅煒
2018.6.18